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Formation numérique

Business Analysis, IQBBA Foundation, certification

Reference : BAIQF
3 jours - 2800 € HT
Prochaines sessions
  • Le 09/09/2019
  • Le 04/11/2019
Business Analysis, IQBBA Foundation, certification
Objectifs

  • Comprendre la discipline de la « Business Analysis »
  • Identifier les processus métiers et les parties prenantes d’une organisation
  • Modéliser une exigence métier suivant une expression de besoin
  • Définir et valider un référentiel des exigences métier
  • Connaître les outils, techniques et méthodes pour l’analyste métier
  • Passer l’examen officiel de certification IQBBA

Pré requis

  • Expérience souhaitable de définition d’un système informatisé (expression de besoin, spécifications générales).

Modalités pédagogiques

Cours dispensé en mode présentiel avec une alternance d’apports théoriques et méthodologiques, et de mises en situations pratiques

Inscription

Programmes de Business Analysis, IQBBA Foundation, certification

Fondements de l’analyse des exigences métier

  • Pourquoi l’analyse métier est-elle nécessaire ? Définition et concepts de base.
  • Les domaines concernés par la « Business Analysis ».
  • Rôle et responsabilités de l’analyste métier.

Processus d’analyse d’entreprise

  • Identification des parties prenantes. Identification des processus métiers.
  • Besoins de l’entreprise et définition d’objectifs. Définition de cas métier.
  • Solution : définition, portée, scénarios.

Le processus d’analyse métier

  • Communication avec les parties prenantes.
  • Gestion des exigences du processus d’analyse métier.
  • Gestion des changements.
  • Les outils d’appui du processus d’analyse métier.

Elicitation

  • Concept d’élicitation des exigences métier. Positionnement des exigences métier dans une solution.
  • Traçabilité des exigences métier. Documentation.
  • Communication sur les exigences. Les standards.

Analyse des exigences métier

  • Modélisation et spécification.
  • Exigences et contraintes.
  • Vérification et validation.
  • Qualité des exigences métier.

Validation de la solution et amélioration

  • Evaluation.
  • Validation de la solution.
  • Amélioration du processus.
  • Simulation et re-conception.

Compétences, outils et techniques supports

  • Les outils d’analyse et support.
  • Les principales techniques d’analyse métier.
  • Compétences métiers.
  • Compétences relationnelles de l’analyste.
  • Compétences techniques et d’animation.

L’innovation.

  • Rôle. Analyse concurrentielle.
  • Conception innovante.
  • Méthodes, outils et techniques.
  • Innover avec l’utilisateur final.